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プロジェクト

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かない内科の新たな挑戦。
”いろのわ”構想

あなたの「いろ」が、ここで輝く。

かない内科は、いろのわプロジェクトを始動します。

”いろのわ”とは、年齢・病気の有無・職業・背景などの『いろ』を超えて、
誰もが混ざり合い、支え合える温かい空間『わ』をつくり、
地域社会の未来に新しい価値を提供します。

年齢問わず、健常者も、認知症の方も、がん患者も、重度小児心身障害を持つ方も、
それぞれの『いろ』を持ち寄りながら共に生きる場をつくります。

お互いに深く知り合う繋がりでも構わないし、
顔だけは知っているという繋がりでも良い。

個人の持つ『いろ』の大小、濃淡、強弱を大切にし、
それぞれの居場所を『わ』の中に見つけ、
お互いに必要とする社会の未来をつくります。

そして、医療を超えたつながりや社会的処方を大切にし、
一人ひとりが自分らしく輝ける環境を創ります。

『もっと患者さんや地域と深く関わる医療がしたい』
『医療の枠を超えて、温かい繋がりを生み出したい』
『医療を通じて新しい、革新的な事をやってみたい』

そんな想いを持つあなたを、私たちは待っています。

あなたの個性や想いを活かし、一緒に新しい医療の形を築きませんか？

その最初の一歩として、沖縄に『いろのわクリニック』が誕生します。

なぜ”沖縄”なのか・・・
私たちの原点が沖縄なのです。

共に琉球大学を卒業し、大学生活の６年間を過ごした”沖縄”は私たちの原点です。
そんな沖縄、うちなんちゅ（沖縄生まれの人）に医療という形で恩返しを。
そういった想いで一歩を踏み出しました。

沖縄『いろのわクリニック』も私たち琉球大学時代の同期が院長として始動します。

そして今後は、千葉や全国で”いろのわ”物語の続きを描いています。
あなたの“いろ”を私たちは必要としています。

5 Reasons to Work Here

ここで働きたい「5つの理由」

01

温かい職場環境

スタッフ同士のチームワークを大切にし、互いに支え合いながら働い ています。困ったときはすぐに相談できる環境が整っており、新しい 職場でも安心して馴染めます。笑顔があふれる温かな雰囲気の中で、 気持ちよくお仕事ができます。

02

安心の福利厚生

長く安心して働けるように、充実した福利厚生を整えています。 交通費支給（上限あり）、社会保険完備、研修制度、制服貸与など、 働きやすい制度が充実。スタッフが快適に働ける環境づくりを大切 にしています。スタッフとスタッフの家族の健康相談もできます。

03

駅チカで通勤便利

最寄り駅から徒歩3分とアクセス抜群！ 毎日の通勤ストレスを軽減し、仕事前後の時間も有効活用 できます。天候が悪い日でも通いやすく、負担なく働ける環境です。

04

最新の設備と清潔な環境

最新の医療機器を導入し、より質の高い医療を提供できる環境を整え ています。院内は常に清潔で快適に保たれ、スタッフも患者様も気持 ちよく過ごせるよう配慮しています。安全で働きやすい環境のもと、 安心してお仕事ができます。

05

未経験・ブランクOK

「経験がないから不安…」「しばらく現場を離れていた…」そんな 方も大丈夫！丁寧な研修制度と先輩スタッフの手厚いサポートで、 着実にスキルを身につけながら成長できます。一人ひとりのペース に合わせた指導を行うので、安心してスタートできます。

ENTRY

あなたの活躍できる
フィールドがここにある

医師

地域医療に貢献
する喜びを共に

看護師

患者様の安心を
支えるケアを

理学療法士

患者様の新しい
一歩をサポート

医療事務

医療を支える、
縁の下の力持ち

ここで輝き続ける理由

正看護師 常勤

かない内科を選んだ理由

私がかない内科を選んだきっかけは、家族（夫）が体調不良で受診した際、院長先生がとても優しく、丁寧に病状を聞いてくれたこと、そして看護師や受付の方の対応がとても良かったと聞いていたことです。その話を聞き、温かく信頼できるクリニックだと感じました。さらに、通勤しやすい立地で、仕事帰りに買い物を済ませられる点も魅力的でした。同じビルに小児科や病児保育があることも、子育て中の私にとって心強いポイントでした。

かない内科の良いところ

実際に働き始めて感じたのは、温かく穏やかな職場の雰囲気です。私は長いブランクがあり復帰には大きな不安がありましたが、先輩看護師の皆さんがどんなときも優しく指導してくださり、困ったことがあれば何でも相談できる環境が整っていました。スタッフの方々は穏やかで優しい方が多く、仕事のことだけでなく私の体調や家庭の事情など、さまざまな面で気にかけてくださるので、安心して働くことができています。

また、クリニック勤務は休みが取りづらいイメージがありましたが、かない内科ではその心配がありません。子どもの学校行事や体調不良の際も休みやすい雰囲気があり、スタッフ同士が自然と助け合いながら業務を行っています。ワークライフバランスが整っているため、子育て中の私にとって本当にありがたい職場です。

さらに、以前の職場で一緒に働いていた先生と偶然再会したのも、安心材料のひとつです。優秀な先生であることを知っているため、指示を受ける際も安心感がありますし、救急対応など幅広い知識と経験を持つ先生がいることで、とても心強く感じています。院長先生をはじめ、先生方が皆さん優しく話しやすいので、業務に関する相談や報告もしやすいです。

かない内科でチャレンジしたいこと・していること

私が看護師を志したきっかけは、祖父の在宅介護の経験です。祖父は長い間、入退院を繰り返していましたが、祖母を中心に在宅で介護を続け、訪問看護を受けながら自宅での生活を支えていました。その姿をそばで見て、「私もいつか訪問看護師になりたい」と強く思うようになり、総合病院で経験を積んできました。

かない内科では訪問診療にも積極的に取り組んでおり、私も利用者様やご家族に寄り添い、その方らしい生活を安心して送れるようサポートしていきたいと考えています。そのために、在宅看護について改めて学び直し、子育てと両立しながら日々努力を重ねています。今後も地域の皆さまに信頼される看護師を目指して、学び続けていきたいです。

ドクターインタビュー

リクルートインタビュー

常勤医師・非常勤医師

ここで働く未来が、楽しみになりました。

■ 実際にかない内科で勤務してみて、率直な感想を教えてください。

地域の方にとても親しまれている病院だと、日々の診療を通して実感しています。
評判を聞いて、他院から「ここに通いたい」と、かかりつけを変えて来院される患者様も多くいらっしゃいます。
また印象的なのは、単に病気を診るだけでなく、「その方の生活や背景まで含めて向き合おうとしているクリニック」
だという点です。

かない内科では「社会的処方」という考え方を大切にしており、これからの医療のあり方をきちんと考え、
実践しようとしている姿勢に強く惹かれました。

ここでの診療は、日々の経験がそのまま医師としての視野を広げてくれる感覚があります。
これからこの場所で、どんな医療に関われるのかを考えると、自然と気持ちが前向きになります。

■ 印象に残っているエピソードや、やりがいを感じる瞬間があれば教えてください。

一般的な感冒症状の中にも、肺塞栓やリンパ腫といった重篤な疾患が隠れていることがあります。
すぐに検査ができないため、あくまで「疑い」の段階ではありますが、
当院から病院へ紹介した患者様が、その日の夜にECMOにつながれていた症例がありました。

地域医療の最前線では、一つひとつの判断がその後の人生を大きく左右します。
「見逃さない」「つなぐ」ことの重要性を、身をもって感じた経験でした。
忙しい現場ではありますが、その分、自分の判断が誰かの未来につながっていると実感できる瞬間があり、
医師として成長している手応えを感じています。

■ スタッフとの関係性はいかがでしょうか。

常勤の先生方はとても話しかけやすく、気軽にコンサルトできる雰囲気があります。
一人で抱え込むことなく、自然と相談できる空気感があるのは、かない内科の大きな魅力だと思います。
また、看護師さんや事務スタッフなどのコメディカルの方々も、検査や院内システムについて分からない
ことがあれば丁寧に教えてくださいます。

職種の垣根を越えて、同じ方向を向いて医療に取り組める環境があり、これからも安心して挑戦できると感じています。

■ 患者さんと接するうえで、心がけていること・大切にしていることはありますか。

高齢の患者様も多いため、少し声を大きめにし、はっきりと分かりやすく説明することを心がけています。

病状だけでなく、患者様ご本人やご家族が「どう感じているか」にも目を向け、安心して帰っていただける
診療を大切にしています。
こうした日々の積み重ねが、地域との信頼関係をつくり、その一員として関われていることにやりがいを感じています。

■ かない内科に興味を持たれている先生へ、メッセージをお願いします。

かない内科は、地域医療を大切にしながらも、その先にある未来まで見据えているクリニックだと思います。

将来的に目指している「いろのわビレッジ」では、健康な人、病気の人、お年寄り、子どもなど、さまざまな人が自然に集まる
“ごちゃまぜ”の居場所を本気でつくろうとしています。
医療の現場で、ここまで未来の構想に関われる環境があることに、これから働いていくことへのワクワクを感じています。

ドクターインタビュー

リクルートインタビュー

佐久間 卓生 先生

安心して相談できる環境が、ここにはありました。

■ 実際に「かない内科」で勤務してみて、率直な感想を教えてください。

働きやすい、良い職場だと思います。スタッフは互いに挨拶を欠かしませんし、
お互いで助け合おうという姿勢が見え、困った時はすぐ手を差し伸べてくれます。
働く側だけでなく患者さん視点にも気配りされていて、医療サービスの提供者と
しても気持ちの良い仕事がしやすい環境だと思います。

■ 印象に残っているエピソードや、やりがいを感じる瞬間があれば教えてください。

自分は一人一人の患者さんと丁寧に向き合いたいタイプなので時間がかかりがちなのですが、
こういった向き合い方を尊重してくれるような声掛けをしていただいています。
時には指導的なフィードバックも貰いますが、穏やかで丁寧な対応をして貰えていると感じています。

■ スタッフとの関係性はいかがでしょうか。

自分にとって最も好印象なポイントです。忙しくてもお互いの声掛けや助け合おうとする姿勢を欠かさない人ばかりです。
私的な話をする機会がないので人間関係は見えませんが、少なくてもチームとして尊重し合っているのを感じます。

■ 患者さんと接するうえで、心がけていること・大切にしていることはありますか。

患者さんが、何に困ってここに来たのかを常に考えるようにしています。正しい診断・治療を提供するのは勿論ですが、
そこだけをゴールにしないよう心がけています。

■ かない内科に興味を持たれている先生へ、メッセージをお願いします。

私の専門はこちらの仕事とは全く異なる分野で、こちらで仕事を始めた当時は不安を感じながらのスタートでしたが、
常勤の先生方やスタッフの皆さんに温かい支援をいただきながら仕事ができています。困った時にすぐ相談出来る現
場はなかなかないと思います。興味を持たれたなら、是非一度雰囲気を覗きに来られてみてはいかがでしょうか。

【いろのわクリニック】
スタッフインタビューはこちら
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募集要項

常勤医師

診療科目
一般内科
役職
常勤医師
業務内容
外来、訪問診療できれば尚可
外来担当数
9コマ／週（1コマ＝4時間）内視鏡できれば尚可(第1.3.5土曜日午前のみ)上部のみ　5～8件／日（検査のみ）
訪問診療の場合
ドライバー兼務の事務員が同行　訪問先：施設1～2件（10～12名）／日、個人宅5～8/件
年収
1,500万円～　（訪問及びオンコール対応可であれば＋300万円）
勤務時間
8：30～18：00（休憩90分）
勤務日数
5日／週　（月・火・木・金・土）
休日
水　日　祝
通勤手当
実費支給
募集背景
増員

非常勤医師(内科外来及び訪問診療)

勤務時間
金曜日：8：30～12：00、13：00～15：00（午前外来、午後訪問）
勤務条件
20～30件／1日70,000円
通勤手当
交通費実費支給

非常勤医師(脳神経内科)

勤務時間
月曜日：8：30～12：30、14：30～18：30（午前または午後のいずれかでも可）
勤務条件
1日100,000円（半日の場合50,000円）
通勤手当
交通費実費支給

理学療法士・作業療法士（常勤）

業務内容
訪問リハビリテーション業務として、利用者様が可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、理学療法士や作業療法士が利用者様の自宅を訪問し、心身機能の維持回復や日常生活の自立に向けたリハビリテーションを行います。
雇用形態
常勤
対象となる方
要理学療法士・作業療法士資格
就業場所
千葉市緑区おゆみ野
アクセス
JR外房線　鎌取駅　徒歩3分
マイカー通勤可（専用の駐車場はありません。駐車場補助手当：上限月額8,800円まで）
就業時間
変形労働時間制　基本8：30～17：30（休憩60分）
休日・休暇
シフト制（基本月～金曜日勤務）
6か月経過後の年次有給休暇日数10日
時間外労働
月平均20時間
賃金
月給　273,400円～
◎訪看リハ手当　：500円／件
例）5件／日　→　約50,000円
◎時間外勤務手当
◎通勤手当実費支給（上限あり）
◎賞与あり
待遇・福利厚生
加入保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
社用車貸与・自家用車訪問可能
スタッフから一言
明るく優しい方・様々な業務に対して柔軟に対応でき、積極的に働ける方、ケアマネージャーや看護師、医師などと適切に情報共有ができ、コミュニケーション能力の高い方、大歓迎です。
一緒に頑張っていただける方是非お待ちしております。
お気軽にお問合わせください。

理学療法士・作業療法士（パート）

業務内容
訪問リハビリテーション業務として、利用者様が可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、理学療法士や作業療法士が利用者様の自宅を訪問し、心身機能の維持回復や日常生活の自立に向けたリハビリテーションを行います。
雇用形態
パート
対象となる方
要理学療法士・作業療法士資格
就業場所
千葉市緑区おゆみ野
アクセス
JR外房線　鎌取駅　徒歩3分
マイカー通勤可（専用の駐車場はありません。駐車場補助手当：上限月額8,800円まで）
就業時間
8：30～17：30（休憩60分）　または8：30～17：30の間の4時間以上
休日・休暇
シフト制　週1日～週4日勤務、労働日数について応相談
時間外労働
月平均10時間
賃金
時給　1,800円～
◎訪看リハ手当　：500円／件
◎通勤手当実費支給（上限あり）
待遇・福利厚生
加入保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険　※週の労働時間数による
社用車貸与・自家用車訪問可能
スタッフから一言
明るく優しい方・様々な業務に対して柔軟に対応でき、積極的に働ける方、ケアマネージャーや看護師、医師などと適切に情報共有ができ、コミュニケーション能力の高い方、大歓迎です。
一緒に頑張っていただける方是非お待ちしております。
お気軽にお問合わせください。

医療事務

業務内容
内科クリニックの受付において、診療受付業務、電話対応、検査案内、健康診断補助業務など、 一般的な診療所の受付業務から開始していただきます。その後は、診療費の算定、診療費のお支払い入金業務など、診療報酬請求業務を身に着けていただきます。
また、訪問診療における診療費の算定、書類の作成・管理・提出、ケアマネジャー・薬局・患者の家族などとのスケジュール調整、患者や家族からの問い合わせなどを担当します。
雇用形態
常勤
必要なスキル経験等
保有資格：免許・資格不問
経験について：あれば尚可（医療事務）、パソコンの入力ができる方
就業場所
千葉市緑区おゆみ野
アクセス
JR外房線　鎌取駅　徒歩3分
マイカー通勤可（専用の駐車場はありません。駐車場補助手当：上限月額8,800円まで）
就業時間
変形労働時間制
月・火・木・金曜日　8：15～18：00または8：45～18：30（休憩時間60分）
土曜日　　　　　　　8：15～13：15（休憩なし）
休日・休暇
水・土（午後）・日・祝日
正職員のみ6か月経過後の年次有給休暇日数10日
時間外労働
月平均20時間
賃金
月給194,500円～
◎時間外勤務手当
◎通勤手当実費支給（上限あり）
◎賞与あり
待遇・福利厚生
加入保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
スタッフから一言
地域医療に寄り添い、患者様の笑顔をサポートしませんか？
患者様に笑顔とやさしさを届けるスタッフ募集中です。
一緒に頑張っていただける方是非お待ちしております。
お気軽にお問合わせください。

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